「ほめる」も「叱る」も部下を育てる重要なツール。話し方の専門家が、上手なほめ方、叱り方を教えます!

DVD 部下を育てる ほめ方・叱り方 全1巻

  • 管理職
  • 人材開発・管理者教育
C.N.S話し方研究所所長 福田健 監修
価格:60,000円(税抜)
発売日:2001年07月31日
商品コード:48663
収録時間:約45分

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おすすめのポイント

■ほめること、叱ることがいかに部下を育てるか、その重要性を解説。なぜ、ほめ、叱ることができなくなったのか、現代社会の問題も探ります。

■第1巻では、ほめ上手になるためのポイントを紹介、部下を伸ばすほめ方の急所を説明します。
第2巻では、叱り上手になるための条件をミニドラマで解説し、部下を励ます叱り方の急所を披露します。

■中間管理職はもちろん、後輩を持つすべての社員に役に立つ内容になっています。

今どきの若者世代を部下に持ったが、うまくコミュニケーションが図れない。ましてやほめたり、叱ったりするなんて──。こういった管理職が増えています。

しかし、的確なことを、いいタイミングでほめたり、叱ったりすることは、部下を育てる地位にある管理職の務めでもあります。

感情の抑制や照れ、「ほめる」と「おだてる」を混同することでうまくほめられなかったり、部下への変な遠慮や「叱る」と「怒る」の違いがわからずに叱れなかったり……。こうした管理職の悩みを解決し、何をどのような方法でほめ、叱るかを、ケースドラマを通 して指南します。

内容(Chapter)

  1. ※本DVDはVHS版刊行時の第1巻と第2巻の内容を収録しています。

    第1巻 部下を伸ばすほめ方
    ■「ほめ上手」は「叱り上手」
    ■「てれ」を克服する
    ■部下を伸ばす「ほめ方」の急所
    ・タイミングよくほめる
    ・良い結果が出た直後にほめる
    ・仕事のスタート時にほめる
    ・部下のよい変化を見逃さずにほめる
    ・部下の置かれた状況を察してほめる
    ・間接的にほめる
    ・人前で効果的にほめる

    第2巻 部下を励ます叱り方
    ■「叱る」と「怒る」の区別
    ■叱り上手になる
    ■叱る場を考える
    ■部下を励ます「叱り方」の急所
    ・受け入れ態勢をつくらせる
    ・聞き役に回る
    ・無難な姿勢を叱る
    ・さりげなく気づかせる
    ・あえて叱らない
    ■叱る前にしておくべきこと

監修者プロフィール

福田 健(ふくだ たけし)

1961年中央大学法学部卒業後、大和運輸(現・ヤマト運輸)入社。67年、言論科学研究所入所。指導部長、理事を歴任。83年に話し方研究所を設立。現・会長。時代の変化とともに、従来のコミュニケーションの取り方が通用しなくなりつつある現代、見知らぬ人、年齢や価値観の相違がある人などとのコミュニケーションの取り方について研究し、講演やセミナー等で指導に当たる。著書に『あの部下が動き出す 聞き方・話し方』(日経ビジネス人文庫)、『人は「話し方」で9割変わる』『女性は「話し方」で9割変わる』(以上、経済界)、『上手な「聞き方・話し方」の技術』(ダイヤモンド社)などがある。

※本データは、小社での最新刊発行当時に掲載されていたものです。

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