『ＥＱ～こころの知能指数』の著者が、3800人の企業幹部への調査結果をもとに、ＥＱとリーダーシップの関係を徹底解明。欧米有名企業の実例を豊富に盛り込み、優れた「ＥＱ型リーダー」になる方法を伝授する。

ＥＱリーダーシップ
成功する人の「こころの知能指数」の活かし方

ダニエル・ゴールマン著／リチャード・ボヤツィス著／アニー・マッキー著／土屋京子訳

定価：本体2,000円+税

発売日：2002年06月20日
ISBN：978-4-532-14975-8
上製/四六判/328ページ

第一部　六つのリーダーシップ・スタイル

　　　　第一章　　リーダーの一番大切な仕事
　　　　第二章　　共鳴型リーダーと不協和型リーダー
　　　　第三章　　ＥＱとリーダーシップ
　　　　第四章　　前向きなリーダーシップ・スタイル
　　　　　　　　　　－ビジョン型、コーチ型、関係重視型、民主型－
　　　　第五章　　危険なリーダーシップ・スタイル
　　　　　　　　　　－ペースセッター型と強制型－

第二部　ＥＱリーダーへの道

　　　　第六章　　ＥＱリーダーを作る五つの発見
　　　　第七章　　ＥＱリーダーへの出発点か
　　　　第八章　　理想のリーダーシップをめざして

第三部　ＥＱの高い組織を築く

　　　　第九章　　集団のＥＱをどう高めるか
　　　　第十章　　組織の現実、組織の理想
　　　　第十一章　進化しつづける組織

付録Ａ　ＥＱ対ＩＱ

付録Ｂ　ＥＱリーダーシップのコンピテンシー

著者・監修者プロフィール

ダニエル・ゴールマン（だにえる・ごーるまん）

作家/コンサルタント
ハーバード大学大学院で心理学の博士号を取得。ハーバード大学で教鞭をとったのち、「サイコロジー・トゥデー」誌のシニア・エディターを9年間務める。1984年からは「ニューヨーク・タイムズ」紙で主に行動心理学について寄稿。1995年に発表した『EQ こころの知能指数』は全世界500万部(日本でも80万部)の大ベストセラーを記録した。

※本データは、小社での最新刊発行当時に掲載されていたものです。

リチャード・ボヤツィス（りちゃーど・ぼやつぃす）

ケース・ウェスタン・リザーブ大学ウェザーヘッド・スクール・オブ・マネジメント教授。MIT卒業後、1973年ハーバード大学で博士号取得（社会心理学）。師である故D・マクレランドの研究を発展させてコンピテンシー理論の実証的体型を作り上げ、人事マネジメントヘの活用を可能にした。その功績から米国では「コンピテンシーの神様」と呼ばれる。　＜主な著書＞『EQリーダーシップ』（ダニエル・ゴールマン、アニー・マッキーとの共著）など著書多数。

※本データは、小社での最新刊発行当時に掲載されていたものです。

アニー・マッキー（あにー・まっきー）

テレオス・リーダーシップ研究所の共同会長。ケース・ウェスタン・リザーブ大学で博士号取得（組織行動学）。組織コンサルタントとして活躍するかたわら、ペンシルバニア大学ウォートン・スクールのMBAプログラムなどで教鞍をとる。

※本データは、小社での最新刊発行当時に掲載されていたものです。

土屋　京子（つちや　きょうこ）

翻訳家
訳書に、『EQ こころの知能指数』(ダニエル・ゴールマン)、『トム・ソーヤーの冒険』『ハックルベリー・フィンの冒険』(以上マーク・トウェイン)、『ナルニア国物語』(C. S. ルイス)、『ワイルド・スワン』(ユン・チアン)、『ヤァヤァ・シスターズの聖なる秘密』(レベッカ・ウェルズ)、『部屋』(エマ・ドナヒュー)、『仔鹿物語』(マージョリー・ローリングズ)など多数。

※本データは、小社での最新刊発行当時に掲載されていたものです。